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寧夏回族自治區農業學校招聘工作人員公告

  發表時間:2019年07月15日  點擊數:240 次

  根據工作需要,寧夏回族自治區農業學校委托寧夏共享人力資源有限公司面向社會公開招聘工作人員,現將有關招聘事宜公告如下:

  一、招考原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備、以德為先的標準,采取面試的方式,擇優錄取。

  二、招聘崗位、人數及專業要求

  1、教官負責人,1名,男,年齡30歲以上,中專及以上學歷,中共黨員優先。要求曾在部隊服役,有五年以上在校學生軍訓技能培訓、軍事化管理經驗。

  2、普通教官7名,男5名,女2名。要求年齡25周歲以上,中專或高中以上學歷,有兩年以上軍事化管理經驗。要求曾在部隊服役,并擔任過班長或立有三等功以上。

  三、人員管理

  聘用人員與寧夏共享人力資源有限公司簽訂勞務合同后,以勞務派遣的方式派往寧夏回族自治區農業學校工作,由寧夏共享人力資源有限公司和用工單位共同管理。

  四、薪酬待遇

  教官負責人學期內工資4000元/月(基本工資3000+全勤獎500+績效500),2月、8月兩個月3000元/月;普通教官學期內工資3000元/月(基本工資2000+全勤獎500+績效500),2月、8月兩月2000元/月;除2月、8月不享受學校伙食補助,其他每月伙食補助240元;學校為其繳納社會保險(工資中含個人應繳納保險部分)。

  、招聘程序

  本次招聘按照公開報名、資格審查、確定人選、面試考試、背景調查、體檢、聘用等程序進行。按照有關規定,對聘用人員實行試用期制。考核采用結構化面試方式,面試題目由用工單位根據崗位需要自行命題。根據面試人員的成績按崗位由高分到低分排序,確定聘用對象。

    、報名

  1.報名時間:2019年7月15日至7月18日,上午9:00-11:30,下午3:00-5:30。

  2.報名地點:銀川市西夏區園緣小區東門二樓行政部

  3.咨詢電話: 保女士 15809603030/0951-2065522

  4.報名方式:現場報名,報名人員按照《招聘公告》公布的要求進行報名,應聘者應對提交材料的真實性負責。紙質材料一律不予退還,報考人員所留聯系方式應準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

  5.報名所需材料:

  (1)身份證原件及復印件(正反面印在同一張A4紙上)一張;

  (2)學歷、學位證書、退役證書及相關資格證明材料原件及復印件一張;

  (3)近期1寸照片2張;

  (4)填寫《報名表》,由寧夏共享人力資源有限公司進行資格預審。

  七、其他事項

  其他未盡事宜由寧夏共享人力資源有限公司制定的招聘實施辦法執行。

  附件1:寧夏農業學校準軍事化管理教官職責及工作內容

  附件2:《寧夏共享人力資源有限公司招聘報名表》

  寧夏共享人力資源有限公司

  2019年7月13日

  附件1

  寧夏農業學校

  準軍事化管理教官職責及工作內容

  寧夏農業學校為保證學生正常的學習和生活秩序,克服學生自由、散漫、懶惰的不良行為,減少學生中違紀現象的發生,保障一條底線(打架、傷害、違法犯罪率為零),五條紅線(打架、吸煙、談戀愛、遲到、玩手機)的管理準則,確保學校各項制度得到落實,創造和諧校園、平安校園新面貌,特實行準軍事化管理。同時為促進教官落實學校學生管理制度要求,規范教官言行,提高學生管理水平,實現管理和教育學生的有效目的,特制定寧夏農業學校準軍事化管理教官職責及工作內容。

  一、教官職責:

  全體教官對學校負責,接受學校的管理及監督,發揚軍人優良品質,培養學生良好的意志品質和行為習慣,認真排查安全隱患,處理緊急突發事件,關心特殊群體學生,處理違紀學生,確保校園安全和穩定。具體要求:

  (一)教官全部入住學生公寓樓,負責學校安全檢查及保衛工作,實行24小時(包括周末、節假日)無縫管理,排查學生矛盾,關注問題學生,杜絕學生在宿舍及教室內攜帶或使用管制刀具、杜絕打架、吸煙、喝酒、賭博、吸毒等違紀行為的發生。

  (二)負責學生宿舍和教室內的防火、用電、防盜等安全教育。

  (三)負責督查校園環境衛生,宿舍內務整理、物品擺放及衛生清理等工作。

  (四)負責整頓學生的儀容儀表,包括:統一穿著校服、規范發型、嚴禁化妝、佩戴首飾等學校管理手冊規定的行為。

  (五)負責學生正常作息、出操、文明就餐;負責學生早自習、晚自習的出勤、紀律及學習情況。

  (六)負責課間休息學生的安全及文明行為,杜絕吸煙、遲到、打架、曠課、早退的發生。

  (七)負責學生晚就寢情況檢查,杜絕學生晚歸、曠宿、逃宿、互串宿舍、大聲喧嘩、使用手機等違紀行為的發生。

  (八)負責督促學生按規定時間休息,負責核查課外活動時間、午休時間、晚自習下課后及雙休日教室內逗留的學生。

  (九)負責學生的國防教育、消防和地震的逃生演練;負責每年9月新入校學生的軍事化訓練任務;負責學生參加每半月舉行一次的升國旗儀式及國旗班的訓練;負責學生課外活動的組織。

  (十)負責校領導及學生科安排的其它工作任務。

  二、教官一日工作內容

  (一)起床、 洗漱、內務整理(6:30-6:50)

  全體教官應提前起床,按規定著裝,督促學生起床,按照統一標準整理好內務后,要求學生迅速離開宿舍,為出操做好準備。

  (二)早操(7:00-7:30)

  各系部教官迅速組織責任班級在指定位置集合,檢查著裝、清點人數,向總值班員報告,并跑步帶入指定位置出操,要求步伐整齊,口號洪亮。

  (三)早自習(8:00-8:15)

  教官檢查學生出勤、早讀紀律及早讀內容,清理餐廳和校園內逗留的學生。

  (四)課間操(9:50-10:10)

  提前十分鐘到操課地點集合,各教官按照責任劃分場地迅速站位。操課中,發現并制止嬉笑打鬧學生,將方隊對正看齊,操課結束后,簡單組織講評,時間控制在五分鐘以內。巡查校園內的遲到學生。

  (五)午休(12:30-13:50)

  各中隊值班教官檢查并督促學生保持肅靜,上床午休。在檢查過程中,注意查看抽煙、喝酒、打架等事件。阻止學生帶不衛生零食等進入宿舍樓。

  (六)課外活動(15:40-18:50)

  根據學生科、團委活動安排,所有教官按要求積極組織學生并帶領學生參加,也可向學生科報備,自行組織系部學生活動,確保活動現場安全。

  (七)晚自習(19:00-20:50)

  教官于晚自習前15分鐘到學生科辦公室參加晚值班工作例會,按要求檢查晚自習紀律,清查人數,杜絕遲到、早退、打架、吸煙、紀律混亂等違紀現象的發生,及時關注各班學生,遇突發性疾病的學生及時采取搶救措施、送醫并及時告知學生科值班領導及校領導。

  (八)晚就寢(21:30-00:30)

  1、教官督促全體學生做好晚就寢準備,按時洗漱,整理內務,保持肅靜,杜絕吸煙、喝酒、打架等違紀事件發生。

  2、教官應逐個宿舍查鋪、查人。對晚歸學生進行批評教育,如遇學生曠宿,第一時間與班主任電話溝通,并上報當日學校值班領導,明確學生去向,責令學生回校住宿。

  3、晚值班教官巡查校園和宿舍樓,杜絕學生在校園或學校大門外逗留。

  4、關注學生身體健康,如遇突發性疾病學生及時采取搶救措施,并送往醫院救治。

  5、熄燈就寢后,晚值班教官對宿舍樓道進行巡查,處理晚睡,玩手機,大聲喧嘩,樓道走動的學生。

  (十)就餐(11:40-12:40,17:00-18:00)

  教官檢查學生就餐,按秩序排隊,文明就餐;引導學生健康飲食,拒絕垃圾食品;杜絕學生將早餐帶入教室,午餐帶入宿舍,杜絕就餐期間學生發生沖突。

  三、硬性工作要求:

  (一)統一著裝,舉止文明,行為規范,遵紀守法。

  (二)尊重學生人格,嚴禁辱罵學生,體罰和變相體罰學生。

  (三)嚴禁男女教官無故進入異性學生宿舍。

  (四)嚴禁教官與學生談戀愛或發生不正當男女關系。

  (五)嚴禁教官與學生打架、約架。

  (六)嚴禁教官徇私舞弊,袒護違紀學生。

  (七)教官確保電話暢通,必須24小時開機。嚴禁教官無故離崗,如因教官擅自離崗造成的事故由教官承擔相關責任。

  (八)嚴禁教官私自搭建學生微信群和QQ群,嚴禁教官在網絡上發布不文明言論、照片和視頻。

  (九)嚴禁教官在校園內吸煙,喝酒。

  特別強調,如教官違反以上硬性工作要求的任意一條或者不履行崗位職責,失職、失責及過失行為給學校造成較壞影響的,將停止教官所在單位與學校的合作,并追究相關責任人責任。

  附件2:寧夏共享人力資源有限公司招聘報名表.doc

 

 

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